2006年的养老金调整方案终于尘埃落定，12月18日，广州市52.7万企业离退休人员在领12月份养老金的同时，还将领到一次性补发的今年7月份到11月份的调整额。本次调整使用了新的定额调整办法，不管退休人员本来的退休金有多少，凡在2006年6月30日前办理领取基本养老金手续的退休人员，每人每月至少增加100元，包括番禺、花都、增城、从化的广州市企业离退休人员，调整额度为广州近年新高。

　　新养老金改为定额调整

　　记者了解到，广州市以前的养老金调整办法向来是按照比例来调整，本次调整严格执行广东省新的基本养老金的正常调整机制：基本养老金年度调整额=所在市上年度平均基本养老金×全省上年度企业在岗职工月平均工资增长率×(40%～60%)。而且根据国家有关规定，这次调整的增长率是按照企业在岗职工平均工资的增长率的100%进行调整的，调整的额度定为100元。

　　为什么要从定比调整改为定额调整？发基本养老金的原办法这种调整办法将职工在职时的缴费水平高低，缴费年限长短等因素对养老金的激励因素带到退休后，会造成退休后的养老金水平差距越来越大，有失公平。有关劳动保障专家表示，今后养老金的调整办法从定比改为定额调整，与参保人首次申领时核定的基本养老金不再挂钩。

　　广州市劳动保障局养老保险处有关负责人表示，本次的调整幅度是比较高的。据了解，广州市2004年调整时，养老金每人每月平均增加增发47元，2005年7月调整时，平均增加60元，而本次则大幅增加至少100元。二是保底数提高。此前广州市养老金的保底数为500元/月，是2003年调整的，这次市本级的养老金保底数调整到650元/月，不足的按此发放。经过测算，经过本次调整之后，广州市平均养老金水平将从去年的994元/月大幅升至1152元/月，增加了158元。据透露，这次养老金的调整，一年需要增加的基金支出仅本市级就达到了5.66亿元。据悉，每月的养老金是在18日到账，也就是说，这次的调整额将在12月18日到账。