苏州市职工工伤保险定期待遇提高了，调整后的定期待遇计发标准为调整前的计发金额×1.1003，其中调整后一至四级伤残津贴金额仍低于1027元的，统一上调至1027元。本次调整自7月1日起实施。

　　昨天， 苏州市劳动和社会保障局发出《关于调整2008年度我市职工工伤保险定期待遇的通知》，对 苏州市职工工伤保险有关待遇进行调整。根据上年度 苏州市职工平均工资增长幅度和居民消费物价水平上涨幅度计算， 苏州市2008年度工伤职工定期待遇的调整系数为1.1003。调整后定期待遇计发标准为：调整前的计发金额×调整系数；其中，调整后一至四级伤残津贴金额仍低于1027元的，统一上调至1027元。

　　定期待遇调整范围包括：2008年6月30日前，经苏州市劳动能力鉴定委员会鉴定符合享受伤残津贴的工伤职工；2008年6月30日前，经市劳动能力鉴定委员会鉴定享受生活护理费的工伤人员；2008年6月30日前，因工死亡职工符合享受供养亲属抚恤金的人员。《工伤保险条例》实施后因工致残、享受1-4级伤残津贴，于2008年6月30日前到达退休年龄的人员，按规定享受基本养老保险待遇的，不在本次调整范围内。工伤保险定期待遇调整对象中，已纳入工伤保险基金支付的，调整所增加的费用由工伤保险基金列支；尚未纳入工伤保险基金支付的，由原单位参照本办法进行调整。